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“C’è una trasversalità su tutto questo che è stata sempre la centralità del lavoro. Il lavoro per la persona e non l’opposto. Siamo usufruttuari, non ci portiamo via niente. E’ importante lasciare un po’ meglio di come abbiamo trovato.” Enrico Loccioni – Presidente impresa Loccioni Centro, periferia, benchmark, lavoro, profitto […]

“Possiamo isolare tre grandissime tendenze che toccheranno tutti quanti: rallentamento economico, dovuto principalmente al protezionismo, tecnologia sempre più impattante e pervasiva, cambiamento climatico molto più rapido.” Enrico Sassoon – Direttore Responsabile Harvard Business Review Italia, Curatore MacroTrends Serie Speciale ed inedita “Alla Ricerca del purpose, il senso delle organizzazioni” in […]

“Negli ultimi anni abbiamo dimenticato la parte antropologica delle tecnologie, che devono aiutarci a migliorare quello che vogliamo realizzare e non essere indipendenti da noi. Serve una conversazione human centered, sulle relazioni uomo-macchina.” Mark Esposito – Professor of Business, Government & Society & Economic Strategy and Competitiveness, Harvard University Serie […]

““Il purpose è una bussola in continuo divenire, che cambia indicazione in relazione agli spostamenti del soggetto che la tiene in mano. Il senso di una organizzazione, infatti, muta nel tempo, sensibile e ricettivo alle evoluzioni del contesto. Ma per metterlo a fuoco bisogna farsi le domande giuste: non cosa […]

“Ci sono molte analogie possibili tra il purpose degli All Blacks e quello di un’azienda: è importante interessarsi agli stimoli che arrivano dagli stakeholders, considerandoli in evoluzione continua e adattandosi” Federico Buffa – giornalista e telecronista sportivo Serie Speciale ed inedita “Alla Ricerca del purpose, il senso delle organizzazioni” in […]

“E’ quando il Middle Management ha queste due percezioni, chiarezza e senso comunitario, che il purpose diventa capace di generare risorse aggiuntive e avere un impatto sulle performances” Luca Solari, Università degli Studi di Milano Serie Speciale ed inedita “Alla Ricerca del purpose, il senso delle organizzazioni” in partnership con […]

“Il purpose viene costruito e riconosciuto insieme all’interno dell’organizzazione Si differenzia dalla mission per una natura di costruzione collettiva. Analizzare un tema da diverse prospettive crea sempre valore. Figuriamoci quando parliamo di un tema trasversale come il purpose” Alessandro Camilleri, Direttore Organizzazione, Formazione e Sviluppo Gruppo Hera. Serie Speciale ed […]